服装培训资讯

为进一步提升新职业着装顾问职业技能人才的技能水平和职业素养，更好地落实商贸服务业行业技能人才考评认证工作相关要求，舍衣大学着装顾问行业技能考评认证班（中级）将于2019年4月22日在广州开班。近年来，我国消费者生活方式和消费模式转型升级，个性化、绿色化、体验式新消费渐成主流。传统服装零售业也由单纯售卖商品向创新生活方式转型升级，在…

人才供需市场中，“招人难”与“求职难”是长期以来存在的矛盾。一方面是企业很多岗位长期空缺，任凭HR使尽手段，均没能满足企业的用人需求；另一方面，是一年比一年多的毕业生人数，以及在各个平台和机构手中囤积的资深人才。明明岗位需求那么大，求职人才也很多，为什么仍然会出现“企业招人难，人才求职难”的矛盾现状？这其中的症结究竟在哪，又有何解决…

2018年，丹比奴dambolo更加注重终端，讲质量和效益的同时，将带给消费者更好的服务和体验，让顾客消费成为一种实至名归的享受。“春风吹，战鼓擂，我们销售怕过谁”，随着战鼓的敲响，丹比奴dambolo直营店迎来了一场主题为激战90天擂台赛的终端之战。剑已出鞘，谁与争锋！聚终端，2018看我们的！一大早，丹比奴dambolo就来搞大动作。店员和店长们纷纷穿上象征…

中国国际时装周2018/19秋冬系列发布期间，由中国国际时装周组委会主办、中国服装设计师协会培训中心承办的“时装品牌成长全案大师讲堂”，于2018年3月28日在主场地之一的北京时尚地标三里屯太古里南区橙色大厅举办。此次邀请到了国内在品牌定位、版型立裁、美学营销、时尚管理、企业风控等领域卓有成就的专家，与企业高层管理者、新锐设计师们面对面…

时间来到了12月，寒意来袭，但在时装市场上却迎来了最火热。店铺商家卯足劲，消费者消费需求旺盛，“你侬我侬”的市场现象，也为即将到来的新年增添了浓烈的气氛。随着新零售、新消费、新实体店时代的到来，为了迎合发展，各大店铺玩创意出奇招，想尽一切办法提升店铺业绩，有些效果微乎其微，而有些效果却是惊人的！不用说，效果惊人的品牌店铺一定是为消费…

每一个经营店铺的人都有一个梦想：那就是每天店铺客流量爆棚，产品卖断货，业绩一路飙升，天天都是火爆生意。可天气有好有坏，销售也有旺季和淡季之分，实际情况是店铺销售也有冷淡的时候。不过，你也不用愁你的店铺没生意，一个细节的动作可能就能让你的店铺业绩瞬间好起来。每次我们去店铺，总会发现很多只看不试穿也不买的人，任凭店里的店员怎么热情，…

蓝色倾情女装冬季上新持续不断，那么产品如何陈列才能够有最大的吸引眼球的效果呢？接下来就看一看蓝色倾情女装的陈列搭配吧。看了这么多您有get到蓝色倾情女装的陈列技巧吗？

9月28-29日，中研国际时尚品牌管理咨询集团（以下简称为“中研国际”）将在广州举办一场特别的活动——《产业质变：童装产业供应链变革之路》。此次活动，旨在打造童装Show Room柔性供应链快返平台，将采用创新“1:1:1工程”，有效激活童装产业优秀供应链。届时，现场将有更多惊喜等待深度发掘！中研国际创新模式运用切实解决供应链问题中研…

热烈祝贺我们经典故事2016夏季部分联营店铺培训取得圆满结束。三天培训包括了团队建设、店铺高效运作、陈列基础知识、色彩搭配以及销售技巧分析与现场实操演练等等。团队建设，帮助我们如何建立团队、管理团队、信任与包容、沟通与鼓励、团队协助等等内容，打造有效高效的零售团队。期间我们特别邀请从业经验20多年的娜姐，从店铺管理、销售技巧、产…

5月16日上午10:00，由中国服装设计师协会培训中心主办的不拘讲堂公开课在751时尚设计广场举办。此次邀请到的主讲嘉宾是《谢伊雯工作室》的创始人谢伊雯老师，她也曾担任ESMOD北京校区的副校长。谢老师从清华大学美术学院毕业后，怀揣对高级定制的无限热情，留学时尚之都法国巴黎6年，在百年时尚学府法国ESMOD高级时装学院学习女装高级定制，获得精湛的…

随着中韩两国战略伙伴关系的建立，各个领域的交流，形成了多层次、多渠道、形式多样的交流合作关系。服装行业的交流也一样，国内已成功举办多期的《中国服装零售发展趋势高峰论坛》，多次特邀韩国服装经营研究所所长崔彩焕先生作为国际专家代表，作精彩演讲，得到参会企业和品牌的高度认可，并希望能进一步系统学习崔会长的服装总栽课程。为此，钡特(国际…

女装店的管理方法和日常运作中有着诸多差异，如果用女装店的管理思路来经营男装店，也许到被辞退的时候，店长也不会明白自己错在哪里。摸透男人的心思才能经营好男装店铺要分析男装与女装销售上的差别，最基本的就是要了解男女顾客群的不同之处。男装要针对男人特点来销售普遍男性顾客存在着一些共同特点：购买目的性强、品牌忠诚度高和时尚触觉弱。…

名字：林倩职位：区域经理加入百分百感觉内衣团队时间：2007年6月语录：有挑战，就有成就感。做区域经理，我觉得最有成就感的是人才培养，如果有得力下属，业绩就是一个水到渠成的事儿。1、区域经理的职责区域经理在公司中的角色可以用四个字来概括——承上启下。简单来说，就是将公司的重要决策传达给他的团队——通常是其负责管…